ブログ

弁護士・中小企業診断士 壹岐晋大

複雑化する広告・マーケティング規制―景品表示法とその他の規制―

広告のリーガルチェックのご依頼をいただく機会が多いので、数回に分けて広告に関する記事を連載いたします。 広告・マーケティングは企業経営にとって非常に重要な活動です。 マーケティングの手法は複雑化しており、インターネット広 …

保険代理店向けのセミナーで弁護士壹岐が講師を務めました

2021年3月2日(火)、福岡県損害保険代理業協会南支部主催のオンラインセミナーにおいて、弊所の弁護士壹岐 晋大が講師を務めました。 台風や火災で自宅が被害を受けたり、近隣へ被害を与えたことにより損害賠償を求められた場合 …

福岡市の病院で行われた個人情報保護に関する職員研修で弊所の弁護士壹岐が講師を務めました

2021年2月16日(火)、福岡市の病院で行われた職員向けの研修に弊所の弁護士壹岐 晋大をお招きいただき、病院における個人情報の保護について解説をいたしました。 昨年に続いて2回目のご依頼でした。 個人情報保護の重要性は …

【無料オンラインセミナー】「『いざ』という時の準備、できていますか?非常時の労務対応」を開催いたします!

当セミナーは終了いたしました。 2月24日(水)に無料オンラインセミナー「『いざ』という時の準備、できていますか?非常時の労務対応」を開催いたします。 「従業員が新型コロナに感染したらどうする?」 「感染の疑いのある従業 …

私傷病による休職期間満了時に従業員を解雇できる?(「事例で学ぶ!医療機関の労務問題」⑤)

一般社団法人福岡県私設病院協会様が2か月に1回発行している会報誌「福私病ニュース」において、弊所の弁護士が労務問題に関する連載を行っております。 連載中の記事を全文掲載いたします。 事例 私傷病休職制度とは 医療・介護職 …

中小企業が知っておくべき2021年に施行される改正法のまとめ

2020年は様々な法改正が施行されましたが、法改正への対応より新型コロナウイルスに関わる対応に追われた事業者の方も多かったのではないでしょうか。 収束の見通しが立たず今後も対応が求められる新型コロナウイルスについては引き …

正社員・非正規社員間の待遇差の把握と待遇差が認められたときの理由の確認(同一労働同一賃金対策②)

前回のコラムでは、そもそも同一労働同一賃金とは何かを解説いたしました。 その中で、「均等待遇」「均衡待遇」の意義について確認した上で、 不合理な待遇格差の是正 待遇差における説明の準備 が企業に求められる対応として重要で …

2021年4月施行に間に合わせる!同一労働同一賃金対策

今年10月13日と15日に、同一労働同一賃金に関する重要な最高裁判決が立て続けに出されました。 10月13日は、非正規社員に対する格差が不合理ではないという判断(「メトロコマース事件」、「大阪医科薬科大学事件」)が示され …

保険代理店向けのセミナーで弁護士壹岐が講師を務めました

2020年10月6日、福岡県損害保険代理業協会西支部主催のセミナー「台風(火災)と損害賠償」において、弊所の弁護士壹岐 晋大が講師を務めました。 今回のセミナーはおインラインと会場のハイブリッド形式で行われました。 保険 …

オンラインセミナー「パワハラ防止法施行!ドラマで学ぶパワハラ対策」を開催いたしました

2020年7月3日(水)、オンラインセミナー「パワハラ防止法施行!ドラマで学ぶパワハラ対策」を開催し、弁護士壹岐 晋大、江藤 豊史、荻野 哲也が講師を務めました。 今回はテレビ会議システムを利用したオンラインセミナーとし …

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